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Sueldos en Argentina: cuáles son los trabajos mejor y peor pagos en 2026
Los sueldos pretendidos por los argentinos siguen creciendo durante 2026. Un informe privado revela qué actividades lideran el ranking salarial y cuáles continúan ofreciendo las remuneraciones más bajas.
Las expectativas económicas de quienes buscan empleo en Argentina volvieron a incrementarse durante junio, aunque a un ritmo menor que el observado meses atrás. Así surge del último informe elaborado por el portal de empleos Bumeran, que releva las remuneraciones pretendidas por miles de postulantes de todo el país y ofrece una radiografía del mercado laboral privado.
Los sueldos muestran una nueva actualización en junio
Según el estudio, el salario bruto promedio solicitado por los trabajadores alcanzó los 1.780.000 pesos mensuales. La cifra refleja el proceso de actualización que atraviesan las remuneraciones en un contexto de desaceleración inflacionaria y de búsqueda por recuperar el poder adquisitivo perdido durante los últimos años.
El relevamiento también destaca que, convertido al tipo de cambio oficial, el promedio salarial pretendido en Argentina equivale a 1.292 dólares, posicionando al país entre los más altos de la región en materia de expectativas de ingresos.
Energía y minería lideran el mercado laboral
Las diferencias entre actividades siguen siendo muy marcadas.
Los sectores relacionados con la energía, la minería y el petróleo mantienen las mayores remuneraciones debido a la necesidad de incorporar personal altamente capacitado.
La combinación entre escasez de profesionales especializados, elevados niveles de inversión y características propias de la actividad permite que estas industrias continúen ofreciendo salarios considerablemente superiores al promedio.
También los puestos de Gerencia y Dirección General permanecen entre los más valorados económicamente, con pretensiones que superan ampliamente los 2,8 millones de pesos mensuales.
Las ingenierías y otras profesiones técnicas completan el grupo de actividades mejor posicionadas dentro del mercado argentino.
Los salarios más bajos siguen concentrados en servicios
Mientras algunos sectores superan ampliamente los dos millones y medio de pesos mensuales, otros apenas alcanzan el millón.
Las áreas de Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing encabezan nuevamente el listado de menores remuneraciones pretendidas.
Detrás aparecen los puestos de recepción, secretariado y diversos oficios básicos, donde la amplia oferta de trabajadores y la menor especialización requerida mantienen contenidas las expectativas salariales.
Aun así, el informe detectó leves incrementos respecto de mediciones anteriores, reflejando que prácticamente todos los sectores comenzaron a actualizar sus pretensiones económicas.
Un mercado que comienza a estabilizarse
Los especialistas observan que las expectativas salariales siguen creciendo, aunque ya no con la velocidad registrada durante los períodos de mayor inflación.
Esto responde a un escenario económico diferente, donde las empresas y los trabajadores intentan adaptarse a una mayor estabilidad de precios, aunque todavía persisten desafíos relacionados con el costo de vida y la recuperación del poder de compra.
Para las compañías, conocer estos indicadores permite ajustar sus políticas de contratación y evitar perder competitividad frente a otras organizaciones que buscan captar el mismo talento.
Para quienes buscan empleo, en tanto, estos valores constituyen una referencia útil para definir cuánto solicitar durante una entrevista laboral o una negociación salarial.
Las perspectivas para el resto del año
Si bien el informe no proyecta cifras para los próximos meses, los especialistas coinciden en que las remuneraciones continuarán ajustándose de acuerdo con la evolución de la economía y las necesidades del mercado laboral.
Los sectores vinculados con la industria energética, la minería y las posiciones ejecutivas seguirían liderando el ranking de ingresos debido a la sostenida demanda de perfiles especializados.
En contraste, las actividades relacionadas con servicios generales, atención al cliente y tareas administrativas continuarán enfrentando mayores dificultades para acortar la brecha salarial respecto de los sectores más dinámicos.
El relevamiento vuelve a demostrar que la especialización, la formación profesional y la experiencia siguen siendo los factores con mayor influencia al momento de definir las expectativas salariales dentro del mercado laboral argentino, donde las diferencias entre actividades continúan siendo uno de los rasgos más marcados del escenario económico actual.
